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职位描述——

“唛壳”是一个年轻又富有朝气的团队,我们崇尚活跃自由的工作组织范围,注重平等和谐的交流环境。与此同时关心员工的个人职业生涯发展。不管你是初出茅庐的应届毕业生,还是经验丰富的职场精英,唛壳这里都会是你施展才华的舞台。

  • 亚马逊销售

    Amazon sales

    岗位职责:
    1、店铺管理:负责店铺的安全、ODR、绩效,合理规避潜在风险,保证账号健康发展;
    2、分析公司产品的市场定位、listing现状和自身能力,制定销售目标,并制订成熟可以落地执行的销售计划、推广计划及运营方案;
    3、通过对市场变化、竞争对手、店铺链接数据的分析和判断,擅于发现工作中的问题,做应有的调整并反馈,互动积极,提出改善建议和意见;
    4、广告投放管理及优化:PPC广告优化,提高流量和转换率;
    5、销售异常处理、推广过程中可能出现问题的预估,并提出针对性的解决方案;
    6、销售预算制定:根据销售目标和计划,提出合理的销售预算;
    7、销售目标达成:执行销售、推广计划以及运营方案,促进销售目标和任务的最终完成;
    8、库存和备货:保持较好的库存周转率,结合店铺销量、现有库存情况,提交合理的备货计划,防止断货、库存积压,保障库存安全;
    9、有持续学习的计划和行动能力,善于发现工作中的问题并反馈,积极提出改善建议和意见。

    任职要求:
    1、教育程度:大学本科及以上学历,英语6级或以上,良好的英语阅读、写作、口语表达能力;
    2、亚马逊经验:一年或以上亚马逊销售经验,熟悉Amazon平台相关政策;擅长亚马逊广告推广优先(广告的投放和管理,PPC广告优化,提高流量和转化率)
    3、成功的推广案例:有成功的独立执行销售任务,且最终完成目标的成功案例1个。
    4、执行力强,能适应工作压力,具备较强的工作规划和计划性;
    5、热爱学习,工作敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和学习能力,拥有工作或学习的方法论的优先。
    6、执行力:超强的执行力,高效运作,能够适应工作压力。具备较强的工作计划性和规划性,能指定成熟可以落地执行的运营方案。
    7、应变能力:面对意外事件,能够迅速做出反应,寻求合适的方法,使事件得以妥善解决的能力。
    8、抗压能力:处理困难问题的能力,处理紧急事件的态度,忍耐能力。

    招聘人数:2
    学历要求:本科
    工作地点:深圳

    申请应聘

  • 亚马逊测评

    Amazon Evaluation

    岗位职责:
    1、联系国外资源,以及各类其他平台红人的联络和测评。
    2、联系各种测评类网站和博客、测评中介的联系以及安排,上传测评。
    3、负责整合公司现有的测评资源并利用。
    4、熟悉国外论坛营销,以及各类折扣/deals网站发帖营销,管理红人资源,配合规划测评内容,推进测评视频、文章发布,及时更新产品信息和后期关系维护。
    5、根据运营部需求,协助上级开发、联系、维护reviewer ,确保账号安全的情况下,按时按量完成基本的测评需求。
    6、实时了解同行和亚马逊政策动向,对测评渠道和方式进行阶段性风险评估,保证listing和账号安全。
    7、探索和研究先进高效的review解决方案。

    任职要求:
    1、本科或以上学历,英语6级或专业四级以上,良好的英语阅读、写作、口语表达能力;
    2、熟悉办公软件Excel , Word ,PowerPoint登办公软件。
    3、对社交媒体兴趣浓厚,由社交媒体测评资源和测评经验的优先考虑。
    4、优秀的文字表达能力,具有良好的沟通协调能力,团队合作精神,执行力强,能适应工作压力,具备较强的工作规划和计划性;
    5、思维清晰,有钻研精神,喜欢深究问题,有较强的独立自主学习能力和分析能力。
    6、可接受应届毕业生。


    招聘人数:1
    学历要求:本科
    工作地点:深圳

    申请应聘

  • 亚马逊销售主管

    Amazon sales manager

    岗位职责:
    1、负责Amazon销售团队管理,工作的安排和指导,提升团队销售技能;
    2、进行产品定位和市场分析,制订合适的销售计划和推广方案;
    3、负责运营店铺的广告投放和优化,PPC优化,提高流量和转化率;
    4、根据销售目标和计划,提出合理的推广预算和运营费用预算计划;
    5、销售计划和推广方案的执行、跟进、调整和反馈,促进销售目标的最终完成;
    6、保持较好的库存周转率,提交合理的备货计划,防止断货、库存积压,保障库存安全;
    7、控制销售过程的异常、风险防范,保持店铺的安全、ODR、绩效,规避账号潜在风险,保证账号健康发展;
    8、有持续学习的计划和行动能力。

    任职要求:
    1、本科及以上学历,英语6级或以上,良好的英语阅读、写作、口语表达能力;
    2、至少一年以上Amazon销售团队管理经验,懂亚马逊平台政策,擅长店铺的精品运营;
    3、能带领销售团队完成月度、季度、年度销售目标,并对团队成员进行工作指导、协助解决问题;
    4、逻辑思维突出,有较强的数据分析能力,数学、理工科、哲学等相关专业优先;
    4、执行力强,能适应工作压力,具备较强的工作规划和计划性;
    5、热爱学习,工作敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和学习能力,拥有工作或学习的方法论的优先。

    招聘人数:1
    学历要求:本科
    工作地点:深圳

    申请应聘

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